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扶贫目标责任书范文精选

日期:2022-05-16

这是扶贫目标责任书范文精选,是优秀的责任书文章,供老师家长们参考学习。

扶贫目标责任书范文精选

1、扶贫目标责任书范文精选

2015年减贫责任书

丹东市扶贫开发工作领导小组办公室印制

为确保完成全市3.78万贫困人口稳定脱贫的工作目标,丹东市扶贫开发工作领导小组与宽甸县(凤城市、东港市、振安区)人民政府签订2015年减贫责任书。

2015年,宽甸县(凤城市、东港市、振安区)减少省标准以下贫困人口32179(4980、600、50)人,其中国家标准以下贫困人口9555(3486、316、15)人。

宽甸县(凤城市、东港市、振安区)人民政府要高度重视扶贫开发工作,切实将减贫任务进行层层分解,与乡镇签订减贫责任书,落实扶贫措施和工作责任,确保减贫人口与建档立卡户脱贫挂钩,实现精准扶贫。

市扶贫办将于12月份对减贫情况进行抽查。

本责任书一式两份,丹东市扶贫开发工作领导小组和宽甸县(凤城市、东港市、振安区)人民政府各一份。

负责人:负责人:

丹东市扶贫开发工作领导小组工作(公章) 宽甸县(凤城市、东港市、振安区)人民政府(公章)

2015年4月30日

2、工作目标责任书范文精选

一、工作目标及分值(65分)

1、每月定期召开一次例会,学习党的方针、政策,安排部署镇党委、政府下达的工作任务。(以办公室会议记录为准)。(5分)

2、做好救灾应急和综合减灾工作,完善《灾害应急救助预案》,提高灾害救助能力。(5分)

3、切实做好城乡最低生活保障工作,做到应保尽保、应退尽退的复审、复核和复查力度,分类施保,杜绝分户合户现象。(10分)

4、做好城乡医疗救助、农村五保供养、辖区内流浪人救助工作,根据相关政策对应救助的及时进行救助,完善、整理好救助相关的资料。(5分)

5、加强基层民主政权建设工作,每半年进行一次以财务公开为主的村务公开,公开率要达到100%。(5分)

6、加强殡葬管理工作,大力倡导文明丧葬习俗,提高死亡人口火化率,对应火化而未火化的要按照殡葬管理法规进行处理,并不得享受任何民政救助。(5分)

7、切实做好双拥优抚安置工作,加大双拥工作宣传力度,按照《军人抚恤优待条例》规定,落实优待政策,确保各项待遇兑付到人。(5分)

8、切实加强民政款物管理工作,民政台帐、卡、表、册、证管理要规范,健全严格的发放手续,各类民政发放资金及时张榜公布。(10分)

9、切实做好民政信访和宣传工作,摸清本辖区内的信访态势,做到底子清、情况明、信息灵,及时进行矛盾化解,防止越级和群访现象的发生。(5分)

10、切实加强民政队伍建设工作,做好办公室规范化和标准化建设,进一步提高办公室服务水平,完善工作制度、工作流程,

提高工作质量。(5分)

11、抓好宣传、通讯报道等信息工作,年上稿区政府信息网站、两办信息以上10篇。(5分)

二、中心工作(25分)

1、根据我镇实情,完成部门包村工作的各项任务。(10分)

2、协助所包村干部解决好本村民事纠纷调处工作,做到小事不出村,职责内应解决的矛盾不出镇。(5分)

3、完成人代会代表所提建议、批评、意见的办理工作。(5分)

4、完成领导交办的其它工作。(5分)

三、机关作风和纪律(10分)

1、部门各工作人员要严格遵守机关的各项规章制度。(3分)

2、按时参加集体活动(包括学习和会议)。(2分)

3、加强值班,严守值班纪律。(2分)

4、清洁区要经常保持干净卫生。(3分)

四.扣分细则及标准

1、对工作完成不力或出现失误,每次每项扣1—5份。

2、每受书面通报批评一次,扣2分。

五、附则

1、此责任书以百分考核,年终考分不足85分,办公室人员不得享受年终任何奖金,负责人实行末岗淘汰。

2、此责任书一式两份,镇政府与部门各执一份,一经签字不因任何人事变动而失效。

3、此责任书解释权归镇政府。

镇政府领导签字:

部门负责人签字:

3、工作目标责任书范文精选

合同编号:

甲方:湖南蓝天阳工程投资管理有限公司(以下简称公司)乙方:湖南蓝天阳工程投资管理有限公司项目经理(以下简称乙方)

为了加强工程项目管理,使公司承揽的项目(合同编号:等以下简称主合同)施工承包项目能顺利实施,通过公司内部竞标,决定委任为项目经理,全面负责该工程的项目管理、施工组织、经营管理及主合同的履约工作。根据《湖南蓝天阳工程投资管理有限公司项目目标责任制度管理规定》,特签订本项目实施目标责任书。

一、工程概况

1、工程名称:

2、工程地点:

3、建设单位:

4、工程内容:

二、工程工期、质量、安全管理目标

1、工期目标:符合主合同要求,严格履行责任工期和项目策划要求,满足建设方和

公司要求的形象进度。

2、质量目标:合格率达到100%,优良率符合主合同要求。

3、安全目标:满足公司与项目签订的《安全生产责任状》及项目策划要求。

4、工程创优目标:创

5、文明施工目标:满足工程主合同规定及公司相关规定的要求和项目策划要求。

三、项目经理部组成及职责

项目经理部由项目经理、项目技术负责人、经营人员、施工人员、财务人员和责任人推荐经公司行政人力资源部聘任的其他管理人员组成。禁止将项目班子亲戚安排到项目部内工作。

1、项目经理的职责:

(1)认真执行国家、地方政府和上级有关方针、政策,严格执行集团、公司的各项制度、流程。

(2)认真履行与聘任单位签订的项目目标责任书,对工程进度、质量、安全、成本、文明施工等全面负责。

(3)主持或参与编制施工组织设计、施工方案、质量安全保证措施,并组织实施。积极推广新技术、新材料、新工艺,提高科技效益率。

(4)经授权人授权,主持或参与项目内各单位工程、分部分项工程的发包,并对分包工程的进度、质量、安全、成本、文明施工全面管理、监督、协调。

(5)根据授权人安排和项目实际,组织编制施工计划,与授权人有关职能部门签订劳动力、材料、设备、资金等供需合同或租赁合同,并负责组织实施。

(6)对进入项目的人、财、物进行合理组织调配,及时解决施工中出现的问题。协调好与建设单位、设计单位、工程监理单位、政府主管部门、总承包和分包单位等各方面的关系。

(7)制定项目管理人员的岗位责任制和项目管理制度,做到有章可依,有章必依,奖惩分明。

(8)自觉接受主管单位职能部门、上级单位、政府主管部门的指导、检查、监督、审计,按公司规定定期向公司报送报表、报告工作,不得以包抗管。

(9)建立项目成本核算制度,建立预算成本、计划成本、实际成本及“干前有预算、干中有核算,干后有决算”的成本管理体系。加强成本管理,控制费用开支,做到工长算量、限额领料,招标采购,过程控制。每月进行一次成本分析会,如计划成本超支,应立即采取有效措施调空,并及时向聘任人报告。办理、审批权限范围内的工程结算,及时有效回收工程款、质保金及往来款。

(10)加强各类经济技术资料的管理,及时办理各种签证和经济索赔。工程竣工后,应将项目部经营结算、竣工验收资料送交公司档案室。

(11)按照建设部和当地政府有关施工现场综合考评办法,组织开展创标准化工地,创文明工地活动,搞好现场CI覆盖,加强项目精神文明建设。

2、项目经理的权限

(1)对进入项目的人、财、物有统一调配权。

(2)有材料、设备询价权,经授权人特许,对项目所需材料、周转材料、机械设备,经市场调查和公司信息平台比价有采购权和租赁权。

(3)有项目岗位设置、聘任项目班子成员和其他管理人员的建议权;有对项目管理人员的调配、考核、奖惩权;有优选劳务队伍的建议权。有对项目管理人员及劳务人员的辞退权和奖罚权。

(4)除执行规定的工资标准外,有权根据公司的有关规定制定合理的奖罚方案,

经公司批准后自主执行。

(5)公司总经理授予的其他权利。

四、风险抵押金

1、责任人对承担的目标责任实行风险抵押。按照《项目目标责任制度管理规定》项目部应交纳风险抵押金万元。其他条款按《项目目标责任制度管理规定》相关内容执行。

五、项目经营目标及考核办法

1、利润目标

以中标主合同价的%计算上缴管理费,本工程合同暂估总价为元,暂定上缴公司管理费为:大写元,小写(¥元),最终上缴利润以竣工结算总价按同比例计算。

建设单位对项目部发放的各项单项奖金按%上缴公司管理费,剩余部分项目部根据公司批准的由项目部制定的奖励方案自主执行。

为保证项目资本健康运行以及各项项目目标的稳定实现,项目部的现场经费控制指标为结算产值的%(其中招待费控制指标为结算产值的‰),现场经费或招待费超过规定的标准,超过部分将扣除%的所得税上缴公司管理费。

2、成本目标

本工程项目成本目标为:大写元(小写¥元),成本目标包含:

(1)完成符合主合同文件规定要求的项目所必须的所有费用(如施工机具、进出场费、劳务、材料、设备、施工、安装、维护、试验检验、工程管理、安全文明施工、保险、税金、临时工程、与其他分包商的配合费用以及合同明示或暗示的所有应由责任人承担的工程和市场、政策、施工、关系协调等可能发生一切风险及费用、责任和义务,以及竣工结算及后续审计对工程造价的调整费用等)。

(2)前期业务联络费用、公司扣缴为员工上缴的规费及资金占用费等。

(3)项目部对分包队伍的罚款、资料费、保险、代扣税金等收到的款项冲减项目成本。

(4)中标单位管理费、招标代理费、资金占用费等;

3、完成利润目标考核

(1)完成利润在利润目标的100%以上,按超额利润的%给予项目奖励。

(2)完成利润不足利润目标时,则减少部分的%由项目部根据完成利润目标

(3)在项目办理完竣工结算时,项目部利润考核奖励发放至此部分总奖励的80%;项目质保期满,质保金全部回收后,再发放剩余奖励款项。

4、拓展营业指标

积极开拓施工地业务市场,对主合同以外新承接的项目,不含主合同承包范围延伸增加的工程量,按照《市场开拓与激励管理规定》进行奖励。

六、项目管理目标及考核办法1项目管理目标见项目管理目标一览表

项目管理目标一览表

2考核办法详见考核评分表

(1)实现工程质量目标:

工程质量评定为市或行业优良的项目,上缴公司目标利润的比例调减0.5个百分点;

评选为省级奖的项目,上缴公司目标利润的比例调减1个百分点;

评选为国家奖的项目,上缴公司目标利润的比例调减2个百分点;

(2)主合同变更责任成本的调整

依据目标成本单价,对合同变更项目,有相同或相似单价的,采用相同或相似单价;没有相同或相似单价的,由公司市场经营部核定。

七、其他考核

1、业主给予项目部的合同外奖励,公司根据实际情况处理;

2、如出现业主书面投诉,按3000元/次予以处罚;

3、现场安全文明施工未达标,按3000元/次予以处罚;

4、其他单项工作(如返工、出现内部斗殴、不按财务规定和经营程序等)存在问题,按2000元/次予以处罚;

5、公司对项目部进行的项目管理六项达标考评分,按规定给予绩效调整;

6、出现重大质量、安全责任事故,直接经济损失全部进入成本,并按公司相关规定对项目部进行处罚;

八、项目财务管理

1、10%的年利率支付资

2、所有工程款先汇入公司财务账户,工程资金按“以收定支”的原则控制。

九、竣工结算审计

1、项目竣工交验,工程款全部结回,资产全部清算完毕,对项目进行终结审计、考核并按80%兑现奖罚,剩余20%待质保金全部收回后兑现奖罚。

十、本合同未明确的内容,按《湖南蓝天阳工程投资管理有限公司项目目标责任制度管理规定》相关内容执行。

十一、合同纠纷处理

本责任目标书为公司内部管理目标责任书,解释权归公司,若公司与责任人就本责任书在履行期间时发生争议,双方应本着诚实信用和公平合理的原则及时协调,协商、调解不成向公司所在地人民诉讼解决。

十二、本责任书一式四份,公司执三份、项目责任人执一份。自双方签字之日并足额交纳风险抵押金起生效,工程质量保修金收回后双方按本责任书有关条款履行各自权利与义务后自动失效。

公司:责任人:

法定代表(或委托代表人)签字:(手印):

年月日年月日

4、公司目标责任书精选范文

治超目标责任书范本

为贯彻落实省、市治超工作会议的精神,牢固树立抓治超就是抓发展、抓治超就是惠民生、抓治超就是创环境的理念,坚持政府主抓、依法治理、源头监管、严格执法、责任倒查、奖惩并举、科技引领、舆论先行的工作方法,以实施《**省治理道路货物运输企业和货运驾驶人非法超限超载办法》为重点,确保各成员单位切实履行治超职责,不断巩固和扩大治超工作成果,建立长效的治理机制,为我县六条路径战略的实施创建安全、畅通、快捷的公路通行环境,特签订本目标责任书。

主要目标任务:

一、治理非法超限超载车辆,负责国省干线公路辖区内非法超限超载率控制在0.02%以下,55吨以上非法超限超载率控制在0.02以下。

二、治超机构健全、制度完善、信息畅通、信息报送及时,具体要求达到五有标准(有场所、有队伍、有车辆、有制度、有经费)。

三、宣传学习、贯彻落实《**省治理道路货物运输企业和货运驾驶人非法超限超载办法》(晋政办发【20XX】5号)。

四、清理非法改装企业,取缔不具备生产经营资格的非法改装企业。

五、吊销违法汽车改装企业的证照,追究相关人员的法律责任。

六、会同有关部门,规范公路沿线煤场、石灰厂、矿山、棕钢玉厂等管理。

七、规范执法。无公路三乱现象,无重大违法违纪行为,无中央、省、市主要媒体曝光事件。

八、坚决取缔非法生产、改装、维修车辆企业和非法储(售)煤场等货源站场。

九、对已办理营业执照、经营范围中含有车辆改装项目,但未列入公告管理的企业,依法限期办理变更或注销手续。

十、对非法兼营车辆改装活动的汽配厂、维修点等进行全面清理整顿,坚决取缔无照经营行为。

十一、对于非法改装车辆现象严重的单位或企业,会同经信局、质监局等有关部门组织专项整治,坚决取缔汽车非法改装企业。

十二、取缔无证储煤场,非法采沙、采石料场等非法货运源头。

十三、建立考核奖惩制度。县政府将对上述内容以百分制形式进行考核打分,奖优罚劣,并进行责任追究。

二xxx年四月

5、扶贫目标责任书范文

为扎实推进xx镇“六个到村到户”暨精准扶贫工作取得实效,切实帮助贫困人口脱贫致富,确保xx镇各村到2020年与全国、全省、全县、全镇同步实现全面建成小康社会的目标任务。根据各村实际情况,特制定xx镇20xx年度结对帮扶干部目标责任书:

一、目标任务

以推动全镇各村脱贫致富奔小康为目标,以帮扶为主要动机,以脱贫致富为目标,以积极争取项目为载体,确保自己所帮扶对象顺利脱贫,并采取“一户一方、一人一策”的帮扶措施,制定可行的帮扶计划,提供必要的资金、项目支持,切实帮助贫困户发展1—2个致富项目,掌握1—2门致富技能,确保20xx年底脱贫对象人均纯收入达2736元以上,实现稳定脱贫。

二、定点帮扶时间

20xx年x月至20xx年x月

帮扶主要对象

20xx年各村计划脱贫的所有贫困户

三、双方责任帮扶干部责任:

1、向贫困户宣传党和国家的扶贫方针政策及措施办法,帮助贫困户树立脱贫致富的志气和信心。

2、每个月至少1次到贫困户家中了解生产生活情况,帮助制定脱贫计划和完善帮扶措施。

3、帮助选择扶贫项目,协调落实扶贫资金,并指导贫困户按规定使用好扶贫资金,产生效益。

4、为贫困户发展项目提供资金、技术、信息、购销等方面的系列服务。

5、指导和培训贫困户学会1—2门农业使用技术,帮助贫困户树立商品经济意识和市场风险意识。

6、帮助贫困户解决生产、生活中的困难;支持贫困户搞好扶贫新村建设和其他基础设施建设,改善生产条件和提高生活质量;对贫困户子女入学有经济困难的给予支持和帮助。

7、如未能实现目标任务,愿继续帮扶该贫困户。

农户责任:

1、要有早日脱贫致富的欲望和要求,对帮扶单位制定的切实可行的帮扶措施积极落实,积极参加帮扶单位等组织的技能培训,对帮扶单位资助的资金或生产资料,必须要用在发展农业生产环节,不得用作其它用途。

2、通过自身努力和帮扶人的指导和扶持,做好种植业和养殖业。

3、努力学习科技文化知识,较好1—2门农业实用技术,做到科学种田种地。坚持送子女进校读书,做到不失学、不中途退学。

4、在扶贫资金的使用上,接受帮扶人的指导和监督,严格按规定用途使用。如使用扶贫贷款,保证按期偿还本息。

5、按照上级的规划和安排,积极参加新村扶贫工程、移民扶贫工程、土坯房改造的建设,按计划完成到户任务。

6、自觉履行一个公民的义务,争做农村“遵纪守法户”、“五好家庭户”、“文明光荣户”。

7、如本人未尽够自身努力实现承诺,下年度帮扶责任人调出帮扶其他贫困户,本人无意见。

四、奖惩办法

1.对没有完成帮扶工作的责任人,当年不能评先评优。

2.被帮扶贫困户不配合帮扶工作、造成帮扶任务不能完成的,帮扶单位减少或暂停对被帮扶贫困户帮扶资金和生产资料等帮扶项目支持,直至被帮扶贫困户转变观念,承诺主动参与。

本责任书一式二份,帮扶责任人、被帮扶贫困户各持一份。本责任书自签字按手印后生效。

帮扶责任人签名(手印): 被帮扶贫困户签名(手印):

二〇一六年一月

6、扶贫目标责任书范文

为适应新形势下扶贫开发工作的需要,创新扶贫开发模式探索通过对县级以上农业产业化经营重点龙头企业进行扶持带动贫困村、贫困户脱贫致富的新方法、新途径,建立扶贫龙头企业项目贷款贴息推进扶贫效益不断提高的新机制,逐步形成国家扶持、项目助推、龙头加盟、农户受益,并产生带小、扶强带弱、扶贫带农的开发效果。根据xx扶贫开发局[20xx]34号文件要求,特制定扶贫责任书如下:

一、责任范围及目标

凡向县扶贫办、县财政局申请20xx年度扶贫项目贷款贴息资金的企业,在项目实施内必须切实履行以下扶贫责任:

(一)企业在县内建设所属种植原料基地不少于2500亩;

(二)企业在项目实施期内直接带动农户数应不少于800户2300人;

(三)项目实施期内招聘贫困户用工不少于30%;(四)企业向所属原料基地收购原料应采取合同订单或保护价收购方式,以解决农户卖难问题。

(五)企业在项目实施期内,不能出现有拖欠职工工资或对农户产品压价或其它方面的投诉。

(六)企业应确保把项目资金切实用于能扶持和带动贫困户增加收入的扶贫项目。

二、考核评审

(一)企业应主动接受县扶贫办、县财政局在项目实施期内对扶贫效益的跟踪检查。

(二)企业在实施项目结束后的30日内,应向县扶贫办、县财政局写出项目实施情况报告。

(三)项目实施结束后,县扶贫办、县财政局要对企业实施项目的情况进行评审,对实施效益好、带动能力强的企业继续推荐项目扶持;对带动效益差,社会反映还良的企业取消次年度申报项目资金的资格。

三、附则

本扶贫责任书一式三份,县扶贫办、县财政局、扶贫龙头责任企业各执一份。经三方签字盖章,并经县扶贫办、县局对我扶贫企业申报项目进行评估同意后生效。

项目监督主管部门:

扶贫责任书履行企业

县扶贫办(章)

(盖章)20xx年月日

20xx年月日

县财政局(章)

法人代表(签字)

20xx年月日

联系电话:

7、扶贫目标责任书范文

为切实加强易地扶贫开发项目管理工作,按时、按质、按量全面完成项目建设任务,实现项目预期目标,特签订本项目责任书。

一、项目名称

xx县xx乡20xx年易地扶贫开发项目

二、项目建设任务

计划转移安置21户100人,每人补助5000元,安排中央财政扶贫资金50万元。

三、安置类型

小规模集中安置。

四、项目建设时限精准扶贫责任书20xx年9月30日至20xx年10月31日。

五、项目建设责任

(一)县扶贫办责任

1、会同县财政局,按时下达项目计划并及时拨付项目资金。

2、对项目建设任务、建设内容、资金来源、补助标准在县级主流媒体上进行公示。

3、加强项目的事前、事中和事后监督,事前、事中检查率不低于100%,对搬迁对象进行100%的走访复核。

4、严格审核项目实施单位上报项目资料。

5、负责组织项目申报、检查指导、验收和绩效考核。

(二)xx乡人民政府责任

1、实行项目法人责任制,乡长为第一责任人,分管领导为具体责任人。

2、严格执行下达项目计划,按时、按量、按质完成建设任务。

3、制定项目实施方案,并上报县扶贫办。

4、加强项目管理,按时上报进度,及时提供报账资料,保证提供的报账资料真实合法。

5、及时对完建项目组织自查,请审计部门对决算审计,并将项目竣工报告、财务决算、审计报告等竣工资料上报县扶贫办申请县级验收。

六、本责任书一式两份,县扶贫办与更戛乡人民政府各执一份。

xx县扶贫办(公章):x乡人民政府(公章):

负责人(签字):负责人(签字):

二0xx年x月x日

8、扶贫目标责任书范文精选

2015年减贫责任书

丹东市扶贫开发工作领导小组办公室印制

为确保完成全市3.78万贫困人口稳定脱贫的工作目标,丹东市扶贫开发工作领导小组与宽甸县(凤城市、东港市、振安区)人民政府签订2015年减贫责任书。

2015年,宽甸县(凤城市、东港市、振安区)减少省标准以下贫困人口32179(4980、600、50)人,其中国家标准以下贫困人口9555(3486、316、15)人。

宽甸县(凤城市、东港市、振安区)人民政府要高度重视扶贫开发工作,切实将减贫任务进行层层分解,与乡镇签订减贫责任书,落实扶贫措施和工作责任,确保减贫人口与建档立卡户脱贫挂钩,实现精准扶贫。

市扶贫办将于12月份对减贫情况进行抽查。

本责任书一式两份,丹东市扶贫开发工作领导小组和宽甸县(凤城市、东港市、振安区)人民政府各一份。

负责人:负责人:

丹东市扶贫开发工作领导小组工作(公章) 宽甸县(凤城市、东港市、振安区)人民政府(公章)

2015年4月30日

9、扶贫目标责任书范文精选

精准扶贫目标责任书完成情况说明

一、精准脱贫目标

目标任务:

1.按期完成帮联村组建档立卡贫困户脱贫任务2户; 完成情况:

自今年区委、区政府安排部署以来,在乡镇、村组的协助之下,我校五位校级领导参与帮扶银达镇谭家堡村王宗保等17户贫困家庭,通过政策引导、资金扶持、输转劳力等措施,到今年年底,17户贫困家庭全部完成了脱贫任务。

2.贫困户人均纯收入达到当年省定脱贫线以上,脱贫农户100%得到巩固提升。

完成情况:

至2015年年底,我校校级领导包挂17户贫困家庭55名贫困户人均可支配收入均达到4000元以上,以发展养殖业、培育高产田、输转劳力为手段,脱贫农户100%达到巩固提升。

二、精准帮扶内容

1. 建立健全贫困户精准扶贫数据库,做好贫困户建档立卡工作,做到底数清、问题清、任务清、对策清、责任清,数据准确、管理规范。

完成情况:

在银达镇镇政府的规划和谭家堡村村委会的协助下,建

立健全了贫困户精准扶贫大数据平台,校级领导下乡入户,健全了贫困户的建档立卡工作,数据准确,管理规范。

2. 培育壮大富民产业。积极推广“户均输转1个劳动力、种植2亩高效田、饲养2头母牛或30只羊”的脱贫增收模式。

完成情况:

在省市区委的领导下,我校包挂领导积极推广“1223”工程,以贷款修建、翻新牛舍、羊圈为重点,引入可持续发展理念,帮助贫困户户均饲养牛2头或养30只。对于无劳力饲养的贫困户家庭,多方联系,积极协调,进行劳动力的输转。至年底,政策已经落实,效果喜人。

3.明确脱贫措施。坚持因户施策,制定详细计划,建立工作台帐,明确进度,确保扶贫措施合理有效,帮扶效果突出明显。

完成情况:

我校在精准扶贫工作伊始,就制定了详细可行的《酒泉市一中、肃州中学精准扶贫工作计划》,明确措施,确保进度,可行性强,并根据已经建立的工作台账,逐步实施脱贫措施。

4. 列出需求清单。坚持问题导向,区分因灾、因病、因学和缺项目、缺资金、缺劳力、缺技术以及土地贫瘠、水路滞后、农电不畅等不同致贫原因,列出需求清单,准确掌握贫困户的脱贫致富需求。

完成情况:

我校包抓领导亲自入户4次,入乡镇3次,完善了《银达镇贫困户基本信息调查表》,列出了清单,对贫困户的基本情况、增收计划、需求信息进行细致登记,2户缺劳力,1户孩子因病致贫,其余14户均存在缺项目、缺资金、缺技术的问题。

5. 创新精准扶贫方式。落实“六个精准”,创新帮扶方式方法,积极争取落实帮扶项目资金,协调解决贫困群众贷款难问题。

完成情况:

我校包抓领导严格按照“六个精准”,落实帮扶资金10000元,协助贷款50多万元,以全新的方式,真抓实干,帮助脱贫。

6.认真宣传落实各项政策。用足用好用活“1+17”精准扶贫配套方案政策措施,积极对接争取基础设施、富民产业、社会事业、金融服务、资金投入等方面的扶持政策,筹谋帮扶落实到户帮扶项目。为贫困户办实事不少于1件。提出发展和增收建议不少于2条。

完成情况:

扶贫工作以来,我校领导经常研究精准扶贫工作,积极争取资金,迫于我校资金由教育局资助中心统一协调使用,所以我校在政策宣传、金融服务的对接方面积极给予扶持,提出发展和增收建议户均2条。

三、精准帮扶责任

1.落实帮扶责任。包户干部做到“五清”,全力以赴抓好帮扶责任落实。做到年初有工作安排,半年有工作小结,年终有工作总结。

完成情况:

我校帮扶工作队全面落实帮扶责任,年初有工作计划,有年终总结,有入户记载和民情日记。

2.制定帮扶计划。按户确定脱贫时限,制定脱贫计划和帮扶措施,建立帮扶工作台账(4分)。

完成情况:

我校制定了详细可行的帮扶计划,按户确定了脱贫时限,建立了工作台账,根据制定的帮扶措施,在精准扶贫工作方面进行了行之有效的工作。

3.筹谋帮扶项目。积极协调争取落实到户帮扶项目,积极和相关部门衔接、协调,为有贷款意愿的贫困户联系落实贷款项目,为贫困户解决贷款难的问题,力争每年受益贫困户覆盖率达到60%以上。

完成情况:

我校帮扶工作队积极协调争取落实到户帮扶项目,联系落实贷款项目,为贫困户协调贷款30多万元,解决了贫困户贷款难的问题,农户受益率达到100%。

四、精准帮扶要求

1.经常深入帮扶困难农户家庭,宣传党的富民政策,鼓

励农户致富脱贫的信心。

完成情况:

我校帮扶工作队入户4次,每次带着不同的任务披星戴月,制定具体的帮扶措施,宣传党的富民政策,鼓励农户信心。

2.积极帮助农户解决实际的困难和生产生活中的问题,促进贫困户脱贫致富。

完成情况:

我校帮扶工作队深入贫困户家庭,了解生产生活情况,急人之所急,解决实际困难1件,提出扶贫增收措施户均2条,促进贫困户脱贫。

3.处理好本职工作和帮扶工作的关系,做到“两不误、见实效”。(2分)

完成情况:

在扶贫工作中,我校高度重视,坚持做到两手抓两手硬,既做好了扶贫工作,又没有耽误本职工作。

4.遵守工作纪律,严格执行中央八项规定及廉洁自律要求。

完成情况:

我校帮扶队下乡入户,严格遵守中央八项规定及廉洁自律要求,不拿群众一针一线,时刻保持共产党员的形象,代表党和政府送温暖,献爱心,讲政策,鼓励信心。严格遵守了工作纪律。

10、扶贫目标责任书范文精选

为认真贯彻落实习中省市县关于扶贫攻坚重要指示精神,明确第一书记工作职责,确保精准扶贫、精准脱贫,根据省市县相关要求,特签订精准扶贫工作目标责任书。

一、强化组织领导,形成工作合力

第一书记必须把精准扶贫工作作为当前最重要的工作抓好抓实,要亲自抓、负总责,统筹安排好人力物力,充分调动驻村工作队和村干部的力量,全力支持工作的开展。

二、强化责任追究,确保完成任务

第一书记要按照省市县的统一部署,确保按期完成精准扶贫工作任务。镇扶贫开发领导小组将不定期对个贫困村进行督促检查,凡未在规定时间内完成任务或上级部门验收不合格的,该村第一书记年终绩效目标考核不能评为一等奖(或优秀等次)。

三、制定科学规划,落实扶贫政策

第一书记要根据上级指示和本村实际情况,科学制定扶贫攻坚发展规划,扎实推进村级基础设施建设。认真制定贫困户“五个一批”帮扶措施,切实做好贫困户帮扶工作,确保扶贫工作顺利进行。

四、记好工作日志,确保有据可查

第一书记要根据工作实际,认真写好工作日志,并做好驻村签到工作。镇扶贫开发领导小组将不定期对第一书记工作日志和签到情况进行检查。

本目标责任书一式三份,镇扶贫开发领导小组、村支部、第一书记各执一份。

xx镇人民政府 村第一书记:

(盖章) (签字)

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